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いわゆる「二重派遣」で労働条件が悪くなっているが...[仕事]

2004-12-06

http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2265.htm
階層化された下請け構造はたしかにすごく問題がある。
ただ、メリットがないわけじゃない。
- 与信的な理由で取り引きができないところの仕事も受けられる
- 検収まで時間がかかる仕事を中間業者経由で受けることで、
  分割払いで支払ってもらえる。
- 開発のために高価な機材やライセンスが必要な場合に、
  中間業者に持ってもらえる。

このへんのメリットはたしかにあるので、
階層構造がなくなることはないけど、この辺のメリットが
あまりない分野では階層構造は崩壊すると思う。
階層化メリットがないのは具体的には以下のような仕事。
- 規模が小さい企業相手のお仕事。
  世の中を動かしてるのは、大企業じゃなくて、
  その大企業と取り引きしてる小さい規模のところだって、
  最近はみんなわかってきたので、開発を大企業から
  請ける必要がなくなってきたよね。
- 短時間で済む仕事。
  最近は長期プロジェクトと言ってもせいぜい数ヶ月だよね。
- 開発ライセンスが安い仕事。
  具体的にはオープンソースの仕事。

階層構造に固執するのであれば、この逆をいけば良いのかな。
そういう生き方もアリだとは思う。

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