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http://www.geekpage.jp/blog/?id=2007/11/28
1. 企業文化を正しく伝える
2. 規律の範囲内で自由を与える
3. 多様性を大事にする
4. 良き企業市民であること(コーポレートシティズンシップ)
5. 正しく褒める
6. 福利厚生で工夫
7. 従業員のニーズは変化する
8. 偉大な従業員は偉大なリーダーの下に集う
9. 定期的な面接
10. 最も仕事がしやすい環境を整える
11. 仕事/プライベートのバランス
12. 休暇をとるようにしつこく迫る
13. 雇用主と従業員の間に信頼関係を
14. 雑草を排除する
15. 新人発掘
16. 季節毎に大切に思っている事を伝える
これって、円満な家庭生活を送るための方法、
と共通することが多い気がするな。
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最終更新時間: 2021-03-02 14:20